Что нужно чтобы получать пособие. Как получить детское пособие на ребенка? Установленные сроки оформления пособий

До появления в семье ребёнка не все взрослые знают, что имеют право на получение детского пособия. Да и те, у кого подрастает малыш, не до конца уверены в том, имеют ли они право на «детские» деньги от государства, не имеют представления о том, в каком объёме положены выплаты, куда обратиться и какие документы нужны для получения детского пособия.

Самый сложный для многих родителей вопрос – какие бумаги нужно подготовить, чтобы претендовать на получение детского пособия. Сегодня мы разберёмся в вариациях «детских» выплат, рассмотрим, кто может на них претендовать и какие бумаги понадобятся, чтобы процедура прошла гладко и без проволочек.

В России родителям предоставляется несколько видов денежной помощи, направленной на облегчения финансового бремени по воспитанию ребёнка и приобретению необходимых вещей для малыша, оплаты медицинского ухода, образования, отдыха. Некоторые пособия полагаются семье при рождении первенца, некоторые – выплачиваются момента, пока ребёнок не достигнет определённого возраста или даже совершеннолетия и эмансипации. «Детские» деньги могут выплачиваться единовременно, разово или периодически (к примеру, один раз в месяц). Также бывает денежная дотация, направленная семьям с определённым уровнем заработка. Ниже мы рассмотрим типы детских выплат подробнее.

Общие правила назначения и оформления единовременных и ежемесячных пособий и выплат на ребенка в 2018 году, предусмотренных федеральным законодательством (в том числе полные перечни необходимых документов, предоставляемых заявителем при обращении), устанавливаются Приказом Минздравсоцразвития России.

Выплата на момент появления новорождённого

После того, как в семье появился малыш, и родители получили на руки свидетельство о его рождении, они имеют право обратиться за единоразовой выплатой от государства. Эти деньги зафиксированы на уровне федеральном, но каждый регион имеет право вносить прибавки к пособию «по родам». Если женщина родила близнецов или двойняшек, выплата увеличится вдвое, при появлении на свет тройни или более детей – пособие вырастет пропорционально.

Отметим, что в конце 2017 года президент Владимир Путин проанонсировал «демографическую перезагрузку» в стране, объявив о росте выплат при рождении ребёнка. Так, молодые мамы, которые с 1 февраля 2018 года родили первенца, имеют право на разовую выплату в размере 16 тысяч 759 рублей.

Видео — Владимир Путин о «детских» выплатах

Выплата до полутора лет ребёнка

Для одного родителя, находящегося в декретном отпуске, предусмотрена финансовая мера поддержки. Напомним, что уход за ребёнком может осуществлять как мама, так и папа, поэтому пособие предусмотрено для любого из родителей, временно не работающих из-за необходимости ухаживать за малышом.

Стоит обратить внимание, что на первое пособие, получаемое при рождении ребёнка, может претендовать только мать.

Такая выплата приходит родителям ежемесячно, независимо от общего дохода семьи. Размер пособия также зависит от количества детей в семье. Если одному ребёнку уже исполнился год, а в семье появился новорождённый, родители могут рассчитывать и на повторное пособие «по родам», и на двойную выплату на обоих детей.

Обычно пособие – около сорока процентов от средней зарплаты родителя до ухода в декрет. Если родитель не работал, то пособие до полутора лет составляет около сорока процентов от средней заработной платы по стране. Так, с 1 февраля 2018 года родитель, ухаживающий за одним ребёнком, получает 3 тысячи 143 рублей, за двумя, тремя или более детьми – 6 тысяч 285 рублей, а максимальная сумма пособия, на которую можно рассчитывать в России – 24 тысячи 537 рублей.

Кроме того, в рамках той же «демографической перезагрузки», для семей нуждающихся, чей суммарный доход не превышает прожиточный минимум в полтора раза, предусмотрены ежемесячные выплаты в размере около 100 тысяч 500 рублей до момента, пока ребёнку не исполниться 1,5 года.

Также дополнительное ежемесячное пособие полагается мамам детей, отцы которых проходят службу в армии. Дети военнослужащих каждый месяц получают 11 тысяч 100 рублей (с 1 февраля 2017 года установлена именно эта сумма для всей территории России), независимо от общего достатка семьи. Однако пособие не выплачивается бессрочно – деньги прекращают поступать, как только срочная служба отца закончена или малыш отметил трёхлетие.

Выплата до трёх лет ребёнка

Уже два десятка лет пособие по уходу за ребёнком старше полутора лет, но ещё не достигшего трехлетнего возраста, представляет собой компенсацию от работодателя в размере 50 рублей в месяц. Уже три года в Государственной Думе рассматривается вопрос о продлении выплат, положенных до полутора лет, ещё на полтора года. Как сообщают СМИ, для реализации такой программы ежегодно потребуется порядка пятидесяти миллиардов рублей.

Пособие в пятьдесят рублей платят только родителю, находящемуся в декрете, либо сокращённому или уволенному из-за ликвидации всего учреждения. Безработные и студенты на выплату могут не рассчитывать.

Родителям детей, которым не исполнилось ещё три года, могут быть предложены компенсации за посещение детского садика. Эти выплаты носят региональный характер и в каждом населённом пункте возможность их получения в принципе, а также сумма пособия обсуждаются индивидуально.

Выплата до совершеннолетия

Для некоторых категорий семей государством предусмотрена материальная помощь для каждого ребёнка, до момента достижения им шестнадцатилетия (восемнадцатилетия, если он продолжает учёбу). Если региональное законодательство позволяет, то на такие выплаты претендуют семьи, чей доход не дотягивает до прожиточного минимума на ребёнка.

Пособия также положены одиноким родителям, ухаживающим за ребёнком-инвалидом, многодетным родителям (более трёх детей). Размер выплаты регулируется местным законодательством, по России эта сумма выплачивается в пределах 200-800 рублей в месяц.

Трудоустроенные родители могут обращаться за финансовой поддержкой к специалистам бухгалтерии своего рабочего места. Для безработных предусмотрены консультации специалистов в органах соцстраха. Рассмотрим подробнее, какие пакеты документов готовить, при желании получить «детские деньги».

Таблица 1. Пакет документов для претендующих на детские деньги

Работающий родитель (ребёнок/дети до полутора или трёх лет)	Неработающий родитель (ребёнок/дети до полутора лет)	Неработающие родители (ребёнок/дети до трёх лет)
Бумаги подаются в бухгалтерский отдел		Бумаги подаются в социальную службу по месту жительства
	Заявление о желании получить пособие	Заявление о желании получить пособие
Заявление о предоставлении декретного отпуска		Копия свидетельства о рождении ребёнка (с собой нужно иметь оригинал документа)
Копия паспорта		При наличии места иного трудоустройства (учёбы) – письменное официальное подтверждение оттуда о непредоставлении денежной помощи на ребёнка
Копия свидетельства о рождении ребёнка	Копии и оригинал паспорта	Копии и оригинал паспорта
При наличии места иного трудоустройства (учёбы) – письменное официальное подтверждение оттуда о непредоставлении денежной помощи на ребёнка	Выписка из трудовой книжки с последнего места трудоустройства	Копия трудовой книжки (с собой иметь оригинал)
Справка о рождении ребёнка, полученная в ЗАГСе (не путать со свидетельством о рождении)	Копия приказа об увольнении с последнего места работы	Справка из службы занятости
	Справка 2-НДФЛ за последний трудовой год	Копии документов, подтверждающих выплаты по безработице

Студентами заявление и пакет собранных документов подаётся на имя ректора ВУЗа, военнообязанные подают бумаги вместе с рапортом на имя начальства. В социальные службы обращаются не только безработные или сокращённые с места работы люди, но и бизнесмены, работающие в статусе ИП. Каждое заявление должно содержать номер банковского счёта и реквизиты, позволяющие перечислять средства.

Документы для детей военнослужащих

Выше мы упоминали, что если отец ребёнка проходит срочную службу в армии, мама может получать достаточно существенную финансовую помощь. Чтобы начать получать пособие, необходимо предоставить в органы социальной защиты дополнительные документы:

1. Заявление с обоснованием требования о получении дополнительных денег.
2. Свидетельство о браке, либо усыновлении ребёнка отцом, либо об установлении отцовства через суд.
3. Справка с места службы отца ребёнка (обязательно должен быть указан период службы).

Документы, указанные в таблице выше, также нужно предоставить либо по месту работы, либо в соцзащиту. Чтобы получать стандартное пособие и пособие для ребёнка военнослужащего, надо подготовить два пакета документов.

Документы для пособия до достижения ребёнком 16 и 18 лет

Родители, усыновители или люди, опекающие ребёнка до 16-ти или 18-ти летнего возраста, должны предоставить по месту работы или сотрудникам соцзащиты те же документы, что перечислены в таблице выше. Однако, семья должна ежегодно подтверждать соответствующей справкой свой статус необеспеченных, а также подготовить иные бумаги:

1. Документ с места обучения ребёнка.
2. Справку, фиксирующую состав членов семьи.
3. Документы за три последних месяца, фиксирующие общий доход.
4. Одиноким мама или папам – свидетельство о разводе либо документ, сообщающий о смерти супруга, для одиноких матерей — выписку из ЗАГСа, где в поле «отец» у ребёнка стоит прочерк либо запись со слов матери.
5. Документы, подтверждающие усыновление ребёнка или опекунство над ним.

Важный момент! Независимо от возраста, при эмансипации ребёнка пособие утрачивает свою необходимость. Эмансипация – признание несовершеннолетнего дееспособным при его женитьбе или замужестве, трудоустройстве или организации собственного бизнеса.

Кто имеет право получать «детские» деньги?

Мы разобрались, что первое пособие в момент получения свидетельства о рождении ребёнка, может быть выплачено только матери. Что касается остальных выплат – трудовое законодательство РФ позволяет получать деньги близким членам семьи, которые будут ухаживать за ребёнком по факту. Это может быть отец ребёнка, его бабушка или дедушка, или иной родной человек.

Как правило, такой вариант выбирают те семьи, где заработная плата мамы – больше, чем других членов семьи. В этом случае ей выгоднее ходить на работу, оставив ребёнка на попечении родных. Стоит обратить внимание, что в любой ситуации, когда заявление на получение пособия пишет не мать ребёнка, а иной родственник, он должен также подготовить справку неполучении денег мамой малыша, а также о её ненахождении в декрете.

Право на выплату компенсации имеют также усыновители. Важно, что при усыновлении грудного ребёнка женщине выплачивается детское пособие, как за роды, кроме того, она имеет право уйти в декрет и претендовать на все причитающиеся выплаты, как и биологическая мать. Это связано ещё с тайной усыновления – если усыновительница не желает сообщать окружающим о реальной причине появления ребёнка, она имеет на это право. В этой ситуации помимо стандартного пакета документов нужно предоставить ещё и бумаги об усыновлении малыша.

Подведение итогов

Пособия на детей в России – не слишком огромная сумма, но, всё же родителям отказываться от её получения неразумно, независимо от количества малышей. Главный плюс детских денег и их отличие от материнского капитала в том, что родители могут тратить на своё усмотрение: на семейные нужды, приобретения для малыша, лечение, поездки и подобное.

За исключением денег сразу после появления малыша на свет, детские пособия могут быть выплачены не только маме, но и другим родственникам, взявшим на себя обязанность ухаживать за ребёнком в декрете. Пакет документов, необходимый для этого, не слишком велик, и собрать нужные бумаги не составит никакого труда.

На основании федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» выплачиваются следующие виды социальных пособий:

• пособие по беременности и родам;
• единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;
• единовременное пособие при рождении ребенка;
• ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет;
• ежемесячное пособие на ребенка.

1 января 2018 года вступил в силу закон № 418-ФЗ от 28.12.2018 г. «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей «. Законом предусмотрены новые до полутора лет в размере регионального прожиточного минимума на ребенка. Право получать новые выплаты имеют семьи, в которых среднедушевой доход не превышает 1.5 прожиточных минимума в месяц.

Официально трудоустроенные женщины во время беременности и после рождения ребенка могут претендовать на получение всех вышеуказанных выплат . Четыре первых вида пособия оформляются ими по месту работы. Последнее в районном отделе социальной защиты населения (ОСЗН) по месту проживания одного из родителей ребенка.

Неработающим женщинам пособия по беременности не положены, за исключением:

• уволенных при ликвидации предприятия;
• студентов очной формы;
• индивидуальных предпринимателей.

За тремя последними пособиями безработным родителям необходимо обращаться в ОСЗН после рождения ребенка.

Дополнительные меры социальной поддержки семьям, имеющим детей, выплачиваются в зависимости от региона проживания. Оформлять их нужно в отделе соцзащиты по месту регистрации.

Кто имеет право на получение выплат

Это право имеют:

• Граждане РФ, подлежащие обязательному социальному страхованию (кроме лиц, дети которых находятся на полном государственном обеспечении; лиц, лишенных родительских прав, а также выехавших на постоянное место жительства за пределы РФ);
• Постоянно проживающие на территории РФ иностранные граждане и лица без гражданства, а также беженцы;
• Временно проживающие на территории РФ иностранные граждане и лица без гражданства, которые подлежат обязательному социальному страхованию;
• Гражданские сотрудники воинских формирований РФ, находящиеся на территориях иностранных государств, если выплата этих пособий предусмотрена международными договорами Российской Федерации.

Какие документы нужны для назначения

Приказом Минздравсоцразвития от 23.12.2009 № 1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей» предусмотрены определенные перечни документов для каждой выплаты. Документы предоставляемы в ОСЗН можно загрузить в отсканированном виде на региональный портал государственных услуг либо предоставить копии, с предъявлением оригиналов, сотруднику регионального Многофункционального центра .

Вид пособия	Необходимые документы
Пособие по беременности и родам	Больничный лист
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности	Справка из женской консультации, о постановке на учет в срок - до 12 недели беременности
Единовременное пособие при рождении ребенка	Для трудоустроенных по месту работы: справка о рождении ребенка (формы 24 из ЗАГСа) - оригинал; свидетельство о рождении ребенка; если родители в браке, справку с работы второго родителя
	Для неработающих в Соцзащиту: справка о рождении ребенка (ф.24 из ЗАГСа) - оригинал; свидетельство о рождении и регистрации ребенка; копия трудовой книжки, если никогда не работал: o диплом или военный билет (для мужчин); o заявление о том, что не осуществляет трудовую деятельность; если родители в браке, справку с работы второго родителя о неполучении пособия; справка о совместном проживании заявителя с ребенком; копия паспорта и реквизиты лицевого счета заявителя
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста до полутора лет	Для работающих: свидетельство о рождении и справка о проживании детей (за которым осуществляется уход и предыдущего ребенка); справка с места работы второго родителя, для состоящих в браке копия паспорта получателя
	Для безработных пакет документов, как и на единовременное пособие при рождении, за исключением справки ф.24. Дополнительно для данного пособия необходимо приобщить справку с биржи труда о неполучении пособия по безработице
Ежемесячное пособие на ребенка	Устанавливается для каждого региона отдельно

Размер детских пособий в 2018 году

С 1 февраля 2018 года размер пособий, предусмотренных законом , воспитывающим детей до полутора лет, выплачивается минимальный размер пособия, зависящий только от очередности рожденного ребенка. Трудоустроенным мамам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком величина выплаты составляет 40% от ее средней заработной платы за два года.

Заявление о назначении пособия;
Справка о совместном проживании ребенка и родителей.
Свидетельство о рождении ребенка (на детей старше 14 лет – паспорт);
Справка о доходах в семье за последние три месяца;
Паспорта родителей и их копии;
Справка об обучении в средней школе для детей старше 16 лет
В течение десятидневного срока пособие будет выплачено, если вы не получите отказ в письменном виде.
Вам следует обратиться данным перечнем в службу социальной защиты населения по месту своего жительства или регистрации.
Спасибо за внимание.Удачи!

Хороший ответ Плохой ответ

Здравствуйте!
Пособие на ребенка, не достигшего 16 лет или 18 лет при наличии справки об обучении (ФЗ №81 от 19.05.1995 г. «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»)

Ежемесячное детское пособие выплачивается малоимущим семьям. Малоимущими признаются семьи, среднедушевой доход которых не превышает прожиточного минимума - 7083 руб. (Постановление Правительства Ростовской области от 02.07.2012 г. №553 «О порядке учета доходов семьи и исчисления среднедушевого дохода семьи при определении права на получение ежемесячного пособия на ребенка в Ростовской области»). Перерегистрация данного пособия, т.е. подтверждение доходов семьи о том, что семья является малообеспеченной, производится один раз в год.
Для назначения пособия предоставляются следующие документы:
1. Заявление о назначении пособия (cкачать)
2. Справка о составе семьи (в сельском поселении)
3. Копии паспортов родителей
4. Копии свидетельств о рождении детей до 18 лет (при исполнении ребенку 16 лет и если он обучается в школе, необходима справка со школы для продления выплаты пособия, если ребенок не учится в общеобразовательном учреждении выплата пособия прекращается)
5. Копия лицевого счета или пластиковой карточки
6. Справки о заработной плате за три предыдущих месяца, предшествующие месяцу обращения
7. Копия трудовой книжки для неработающих граждан
8. Декларирование доходов (заполняется в отделе социальной защиты населения)
9. Копия свидетельства о предпринимательской деятельности и декларация о доходах за последний квартал для предпринимателей

Хороший ответ Плохой ответ

Надежда Владимировна

Чтобы получать ежемесячное детское пособие до 18 лет, необходимо подготовить следующие документы:
- подлинник и копия паспорта родителя (или опекуна), оформляющего пособие;
- свидетельства о рождении (или паспорта) всех несовершеннолетних детей в семье;
- справка о составе семьи (ее делают при обращении в паспортный стол, а срок ее актуальности - один календарный месяц);
- справки с работы, выписки из трудовых книжек или же справки из Пенсионного фонда. Если один из родителей не работает, но при этом получает образование, то требуется представить справку из учебного заведения или из Центра занятости населения.

Хороший ответ Плохой ответ

Вам нужно собрать пакет следующих документов:

Хороший ответ Плохой ответ

Свидетельство о рождении ребенка и его копия;
Справка с места жительства заявителя о составе семьи;
Документ, подтверждающий место жительства второго родителя (усыновителя), если брак между родителями не расторгнут;
Справка об учебе в общеобразовательном учреждении ребенка в возрасте от 16 до 18 лет;
Трудовые книжки родителей ребенка и их копии;
Документы о доходах семьи за 3 календарных месяца, предшествующих месяцу обращения за пособием.
идти необходимо в местное отделение Управления социальной защиты населения по месту проживания родителя-заявителя.

Размер пособия варьируется в зависимости от региона. К примеру, в Ростове размер ежемесячного пособия на ребенка до 16 лет составляет 297 рублей, а на территории Краснодарского края полагается детское пособие в размере 144 рублей и так далее.

Хороший ответ Плохой ответ

Паспорт, где есть подтверждение регистрации гражданина по месту жительства;






Когда документы собраны, то возникает вполне логичный вопрос: «А куда их нести?». А идти необходимо в местное отделение Управления социальной защиты населения по месту проживания родителя-заявителя.

Хороший ответ Плохой ответ

Вам нужно собрать пакет следующих документов:

Заявление о назначении пособия;
Справка о совместном проживании ребенка и родителей.
Свидетельство о рождении ребенка (на детей старше 14 лет – паспорт);
Справка о доходах в семье за последние три месяца;
Паспорта родителей и их копии;
Справка об обучении в средней школе для детей старше 16 лет.
Пособие будет выплачиваться до достижения ребенком шестнадцатилетнего возраста (читать подробнее о пособии до 16 лет). Если при его достижении он продолжает обучение в общеобразовательном учреждении, то выплата назначается до совершеннолетия.

Хороший ответ Плохой ответ

Паспорт, где есть подтверждение регистрации гражданина по месту жительства;
Свидетельство о рождении ребенка и его копия;
Справка с места жительства заявителя о составе семьи;
Документ, подтверждающий место жительства второго родителя (усыновителя), если брак между родителями не расторгнут;
Справка об учебе в общеобразовательном учреждении ребенка в возрасте от 16 до 18 лет;
Трудовые книжки родителей ребенка и их копии;
Документы о доходах семьи за 3 календарных месяца, предшествующих месяцу обращения за пособием.
Пособие на ребенка оформляется на два года. Затем необходимо будет вновь собрать документы, которые подтвердят статус малоимущей семьи, и принести те же документы, что и в первый раз. Ежемесячное пособие на ребенка до16 лет назначается не более чем за три месяца до месяца обращения в местное отделение Управления социальной защиты населения с необходимым пакетом документов.

Для получения детских пособий, предусмотренных в 2019 году существующей системой государственной поддержки семей с детьми (сформированной федеральными законами «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей»), родителям необходимо знать следующие основные правила их оформления.

Порядок получения пособия по беременности и родам

1. Это пособие выплачивается работодателем к декретному отпуску , который предоставляется работающей женщине организацией на 70 дней до родов (в случае многоплодной беременности — 84 дня). Продолжение отпуска после родов составляет 70 дней (86 дней в случае осложнений в ходе родов) или 110 — при рождении двух и более детей. Пособие работающей женщине выплачивается в размере 100% среднего заработка за все дни отпуска .
2. Если трудовой стаж будущей мамы меньше полугода, или размер ее среднего заработка за месяц меньше минимального размера оплаты труда (на 2019 год — 11280 руб. ), то для расчета среднего заработка берется размер МРОТ.
3. Для получения пособия необходимо предоставить своему работодателю:
   • листок нетрудоспособности;
   • заявление с просьбой о предоставлении отпуска;
   • справка о сумме заработка с других мест работы, в случае если они есть.
4. Организация выплачивает это пособие в ближайший день выдачи зарплаты. А если этого не произошло, то заявитель может обратиться в местное отделение Фонда социального страхования (ФСС) для получения пособия напрямую от него.
5. В случае, если работающая женщина встала на учет в медучреждении на раннем сроке беременности (то есть до 12 акушерских недель), ей полагается дополнительная выплата , размер которой в 2017 году составляет 613,14 руб.

Подробнее читайте в отдельной статье о пособии по беременности и родам .

Получение единовременной выплаты женщинами, вставшими на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности

1. Для ее получения необходимо, предоставить в отдел кадров предприятия:
   • Медицинскую справку из женской консультации или поликлиники с указанием срока постановки на учет.
   • Заявление о предоставлении пособия.
2. Это пособие выплачивается в 2017 году вместе с основными декретными выплатами в размере 613,14 руб.

Подробнее об этом виде пособия на странице Пособия на ранних сроках беременности .

Как получить единовременную выплату беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву

1. Для ее получения в местное Управление социальной защиты населения (УСЗН) по месту жительства необходимо предоставить следующий пакет документов:
   • копия свидетельства о браке;
   • справка из медучреждения о постановке женщины на учет;
   • справка из воинской части, в которой муж проходит военную службу по призыву (с расчетом срока службы).
2. Срок беременности жены военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, должен быть более 180 дней.
3. Выплата этого пособия в 2017 году производится в размере 25892,45 руб . производится в течение 10 дней с момента подачи заявления.

Более подробно об условиях и порядке предоставления данной выплаты можно .

Оформление единовременной выплаты при рождении ребенка

1. Для получения пособия в отдел кадров предприятия необходимо предоставить следующий пакет документов:
   • заявление о предоставлении пособия;
   • справку о рождении ребенка;
   • копию свидетельства о рождении ребенка;
   • справку от работодателя второго супруга о том, что он данное пособие не получал (предоставляется в случае, если оба родителя работающие).
2. Если предприятие по каким-либо причинам не в состоянии произвести выплату, то за пособием необходимо обращаться в региональное отделение ФСС РФ.
3. Если ни один из родителей малыша не работает, то за пособием на рождение ребенка необходимо обращаться в местные Управления СЗН.
4. Это пособие может получить один из его родителей при условии, что за выплатой обратились в течение шести месяцев после рождения ребенка.
5. Размер пособия в 2017 году составляет 16350,33 руб. на одного ребенка. Поэтому в случае рождения двойни или тройни размер выплаты удваивается или соответственно утраивается.
6. Выплатить это пособие обязаны в течение 10-ти дней с момента подачи заявления и всех документов.

Больше информации о пособии на странице Пособие при рождении ребенка .

Как получить единовременную выплату при передаче ребенка на воспитание в семью

1. Правом на получение этого пособия в размере 16350,33 руб. на 2017 год обладают опекуны, усыновители или приемные родители ребенка , оставшегося сиротой или без попечения родителей.
2. При усыновлении ребенка-инвалида, ребенка старше 7 лет или нескольких детей, являющихся братьями (сестрами), размер выплаты увеличивается до 124929,83 руб.
3. При усыновлении новорожденного ребенка в возрасте до 3 мес. по месту работы на маму ребенка может быть оформлен отпуск по беременности и родам с предоставлением права на соответствующее пособие .
4. Порядок получения этого пособия такой же, как у рассмотренных ранее выплат при рождении ребенка, только в пакет необходимых документов необходимо добавить копию решения суда об усыновлении или установлении над ребенком опеки (попечительства).
5. Работающие родители, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, могут обращаться по месту работы за выплатой соответствующего ежемесячного пособия на содержание ребенка до 1,5 лет .

Читать подробнее о пособиях на усыновленных и приемных детей .

Как оформить ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

1. Для оформления пособия по месту работы или в УСЗН необходимо предоставить следующий пакет документов:
   • заявление на получение пособия;
   • оригинал и копию свидетельства о рождении ребенка;
   • справку с места работы второго родителя (либо из УЗСН в случае, если он безработный), что он не получает пособие.
2. Данное пособие выплачивается в размере 40% от среднего месячного заработка за два полных календарных года, предшествующих году оформления выплат.
3. Неработающие родители за пособием должны обращаться в местное Управление СЗН.

Подробнее о пособии по уходу за ребенком .

Как оформить ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву

1. После рождения ребенка у военнослужащего, проходящего срочную службу в армии, мать ребенка или родственники, фактически осуществляющие за ним уход, могут обратиться в Управление СЗН по месту жительства для оформления ежемесячного пособия. Для этого необходимо предоставить следующий пакет документов:
   • заявление на оформление пособия;
   • копия свидетельства о рождении ребёнк;
   • справка из воинской части, где отец ребенка проходит военную службу по призыву, с указанием срока службы (после демобилизации мужа аналогичная справка выдается военкоматом);
2. Пособие начисляется со дня рождения ребенка до достижения им 3-х летнего возраста, но не позднее окончания срока прохождения военной службы его отцом.
3. Размер пособия на 2017 год составляет 11096,76 руб. в месяц .

О данном пособии можно также прочитать в следующей статье .

RedRocketMedia

Брянск, ул Ульянова, дом 4, офис 414

Достаточно часто граждане получают различные пособия – в том числе и на детей до 1,5 лет. Но куда обратиться за получением данного пособия и какие документы потребуются?

Как оформить пособие

Для оформления пособия на ребенка до 1,5 лет, родителю необходимо обратиться к работодателю (в случае, если он официально трудоустроен) или в орган соц. защиты населения (когда лицо является безработным), приложив необходимый пакет документации. Право на получение данного пособия возникает на следующий день после того, как закончился отпуск по беременности и родам.

Перечень необходимых документов

В зависимости от того, трудоустроены родители или нет – пакет документов для получения пособия отличается.

Если родитель, который оформляет пособие, трудоустроен, необходимо обратиться в бухгалтерию (либо отдел кадров) по месту работы, приложив следующий пакет документов:

1 . Заявление на получение пособия установленного образца.

Заявление пишется на имя руководителя организации – оно может быть написано вручную либо напечатано на компьютере. В заявлении необходимо указать:

• Ф. И. О. заявителя;
• Паспортные данные (серия, номер, когда и кем выдан);
• Просьбу о назначении пособия на ребенка до достижения им 1,5 годовалого возраста;
• Адрес регистрации и фактического места жительства;
• Реквизиты расчетного счета заявителя, на который необходимо будет перечислять пособие;
• Должность заявителя;
• Дата подачи заявления и подпись.

Вместе с заявлением на получение пособия, необходимо предоставить еще одно – о предоставлении отпуска для ухода за ребенком, младше 1,5 лет. Оно также пишется на имя генерального директора компании-работодателя. В заявлении указывается:

• Ф. И. О. заявителя;
• Даты предоставления отпуска;
• Дата подачи заявления и подпись заявителя.

Также к заявлению требуется приложить копию свидетельства о рождении ребенка, полученное ЗАГСе по месту жительства матери либо отца.

3. Копия паспорта.

4. Документ, подтверждающий отсутствие данных выплат из другого места.

В этом случае подойдет справка из Центра занятости населения – подтверждающая, что заявитель не .

5. Справка о рождении ребенка.

Важно не путать эту справку со свидетельством о рождении т.к. потребуются оба документа. Справка о рождении также выдается в ЗАГСе.

6. Справка от работодателя второго родителя (о неиспользовании им отпуска по уходу за ребенком).

Помимо выше перечисленных документов потребуется предоставить справку от работодателя второго родителя ребенка о том, что он не получает это пособие.

7. Справка с предыдущего места работы заявителя.

Данная справка необходима только в том случае, если претендент на получение пособия менял место работы в последние 2 года.

После того, как работодатель принял заявление, издаются приказы – о предоставлении и о назначении выплат. Многие заявители вместе с заявлением на предоставление пособия до 1, 5 лет, подают второе – о предоставлении ежемесячной компенсации до 3-х лет.

Если родитель ребенка является безработным, то для получения пособия ему необходимо будет подготовить следующие документы:

1. Копию паспорта родителей.

Также при подаче заявления потребуется предъявить оригинал.

2. Свидетельство о рождении ребенка.

Для получения данного документа, требуется обратиться в ЗАГС – государственную пошлину уплачивать в этом случае не требуется.

3. Трудовые книжки родителей.

В случае, если трудовые книжки отсутствуют, необходимо будет написать объяснительную. Если родитель является студентом очного отделения, то потребуется предоставить справку с места обучения о том, что ему было предоставлено право свободного посещения занятий либо академический отпуск.

4. Справка с места работы второго родителя о том, что данные выплаты он не получает о работодателя.

Она необходима только в случае, если второй родитель официально трудоустроен. В справке должно быть указано наименование организации, Ф.И.О и дата рождения ребенка.

5. Справка из центра соц. защиты, полученная по месту жительства второго родителя.

Такая справка необходима только в случае, если второй супруг проживает по другому адресу и официально является безработным. В справке должно быть указано, что второй родитель не получает данное пособие в органе социальной защиты по своему месту жительства.

6. Свидетельство о браке.

Если родители ребенка состоят в официально зарегистрированном браке.

В случае, когда отец и мать ребенка в официальном браке не состоят.

8. Свидетельство о расторжении брака.

Если брак между супругами заключался, но был расторгнут.

9. Реквизиты счета заявителя.

Важно учесть, что счет должен быть открыт только в Сбербанке того района, на территории которого располагается орган социальной защиты.

10. Справку из центра занятости населения.

Справка из Центра занятости должна содержать сведения о том, что гражданин не состоит там в качестве безработного и не получает пособие по безработице.

11. Справку о составе семьи.

Подать заявление о выдаче справки возможно через – сайт Государственных услуг, МФЦ, отделение (либо официальный сайт) ФМС. Для получения справки потребуется составить соответствующее заявление, приложив к нему регистрационные документы. В заявлении необходимо указать:

• Наименование государственного органа в который подается заявление;
• Ф.И.О. заявления;
• Паспортные данные;
• Дату и подпись заявителя;
• Просьбу о выдаче справки.

Срок изготовления справки в среднем составляет 10 дней.

12. Копию приказа об увольнении с последнего места работы.

При отсутствии данного документа необходимо обратиться к бывшему работодателю.

После того, как все документы были готовы и переданы, гражданину начинают зачислять пособие на его расчетный счет.